Фото: pixabay/Vilkasss
Российские нефтегазовые компании заявили о дефиците кадров, что связано с демографическим кризисом 1990-х гг. и конкуренцией за сотрудников со стороны армии и ОПК, пишет Bloomberg.
Так, по данным Kasatkin Consulting, в данный момент отрасли не хватает около 40 тыс. работников. Отмечается, что дефицит наблюдается со стороны и квалифицированных сотрудников, и простых рабочих.
В первые два месяца 2024 года средняя заработная плата составила 125 тыс. человек, что выше средних показателей по стране, но все еще ниже, чем предлагает Минобороны за подписание контракта.
На этом фоне ряд компаний стали доплачивать своим сотрудникам за привлечение нового сотрудника. Кроме того, за рекрутинг полагается ряд льгот, например, бесплатные обеды, корпоративных отдых и т. д.
Издание пишет, что сократить дефицит кадров не получается за счет привлечения рабочей силы со стороны, поскольку ослабление рубля сделало РФ менее привлекательной для трудовой миграции.
Ранее Агентство экономических новостей сообщало, что ЕК обвинила Китай в наводнении Европы электромобилями и сталью.
Финские таможенники, которые работали на пунктах пропуска на границе с Россией, в ближайшее время могут…
На индонезийском острове Бали начали фиксировать случаи мошенничества с арендой вилл, напоминающие известную схему певицы…
Работники предприятий по выпуску одежды и мебели за последний год получили заметное увеличение доходов. По…
Глава Центробанка России Эльвира Набиуллина рассказала о проблеме организаций, называемых «раздолжнителями», которые обещают гражданам помочь…
Снимать большие суммы наличных в России стало сложнее из-за новых правил, которые ввели для защиты…
Минимальный размер оплаты труда в России планируют постепенно увеличивать в ближайшие годы. К 2030 году…