Эксперты РАН предложили реформировать зарплаты чиновников

В своей новой научной статье исследователи из Российской академии наук (РАН) и Российского экономического университета имени Г. В. Плеханова предложили создать систему материального стимулирования государственных служащих в регионах России по примеру Сингапура. Об этом сообщает РБК.

Они предлагают создать общий премиальный фонд в регионе, который будет распределяться между ведомствами в соответствии с установленными правилами в зависимости от достижения целевых показателей. Эксперты выразили скептицизм по отношению к предложенным идеям. Они считают некорректным сравнивать Россию и Сингапур, учитывая, в частности, разницу в количестве регионов.

Также были высказаны замечания относительно новой системы оценки эффективности работы государственных служащих. Было отмечено, что в России параметры этой системы регулярно изменяются в зависимости от текущих условий, и при существующем многообразии стандартов невозможно разработать универсальную схему, которая бы полностью соответствовала всем критериям.

Ранее Агентство Экономических Новостей сообщало, что ЦБ объяснил сохранение ключевой ставки выше инфляции.