Фото: freepik.com/ pch.vector
В своей новой научной статье исследователи из Российской академии наук (РАН) и Российского экономического университета имени Г. В. Плеханова предложили создать систему материального стимулирования государственных служащих в регионах России по примеру Сингапура. Об этом сообщает РБК.
Они предлагают создать общий премиальный фонд в регионе, который будет распределяться между ведомствами в соответствии с установленными правилами в зависимости от достижения целевых показателей. Эксперты выразили скептицизм по отношению к предложенным идеям. Они считают некорректным сравнивать Россию и Сингапур, учитывая, в частности, разницу в количестве регионов.
Также были высказаны замечания относительно новой системы оценки эффективности работы государственных служащих. Было отмечено, что в России параметры этой системы регулярно изменяются в зависимости от текущих условий, и при существующем многообразии стандартов невозможно разработать универсальную схему, которая бы полностью соответствовала всем критериям.
Ранее Агентство Экономических Новостей сообщало, что ЦБ объяснил сохранение ключевой ставки выше инфляции.
В России стартовал эксперимент по предоставлению льгот с помощью карты МИР – многодетные семьи, пенсионеры, инвалиды и студенты из Башкирии, Ростовской…
С 1 сентября в России меняются правила пассажирских перевозок на электричках и автобусах: билеты можно будет купить с помощью биометрии, а перевозчики…
Более половины россиян за последний год стали внимательнее следить за финансовыми новостями, а 37% открыли вклад или накопительный…
Цены на авиабилеты и провоз багажа необходимо заморозить – государство должно взять тарифы авиакомпаний под прямой контроль. С таким…
С 1 сентября семьи при рождении или усыновлении второго и последующих детей получат право на ипотечные каникулы сроком до полутора…
Tesla рассматривает возможность продажи своего китайского подразделения или выделения его в отдельную структуру. По данным The Wall…