Фото: unsplash.com / Headway
Глобальные вложения в технологии для команд по управлению персоналом (HR-технологии) существенно сокращаются, поскольку инвесторы не видят системной отдачи от них. Об этом рассказал вице-президент по операционному управлению Ancor Алексей Миронов, его слова приводит «Коммерсантъ».
Выступая на HR-форуме, специалист заявил:
Тот хайп, который мы привыкли видеть, сходит на нет. Стартапы не становятся в моменте прибыльными, и компании, которые покупают эти решения, не говорят о том, что их продуктивность значительно выросла за счет этих решений.
По словам Миронова, объемы венчурного финансирования стартапов в сфере HR падают четыре квартала подряд, общая сумма сделок составила менее 3,3 миллиарда долларов. Наихудшие показатели были зафиксированы во втором квартале 2023 года.
Ранее Агентство экономических новостей информировало, что за первые шесть месяцев текущего года вложения в российский рынок интернет-рекламы выросли на 33% по сравнению с аналогичным периодом 2022-го.
Европейский союз решил расширить санкции против российских банков после предупреждения европейской разведки о возможном банковском…
Департамент миграции МВД Грузии за последние несколько дней выдворил из страны 102 иностранных граждан. Среди…
Председатель Госдумы Вячеслав Володин заявил, что ситуация с ценами на топливо и его поставками в…
Госдума приняла пакет законов, ужесточающих правила пребывания иностранцев в России. Теперь мигранты с любой судимостью…
Заместитель руководителя фракции «Единая Россия» в Госдуме Андрей Исаев призвал россиян спокойнее относиться к ситуации…
С 1 августа 2026 года в России вступают в силу несколько изменений в личных финансах.…