Фото: freepik.com / marymarkevich
В минувшем году работодатели предлагали соискателям-удаленщикам доход, размер которого был в среднем на 10 тысяч рублей меньше зарплат офисных работников. Об этом в разговоре с НСН заявила руководитель молодежного направления HeadHunter Ирина Святицкая.
В 2023 году разница в предлагаемых зарплатах в вакансиях с удаленкой и без составляет около 10 тысяч рублей.
При этом представители большинства «офисных» профессий все равно искали работу с возможностью удаленной деятельности и гибкого графика, отметила эксперт. Именно эти критерии вошли в число основных требований у соискателей.
Особенно высоко потенциальные сотрудники ценят работодателей, которые уже давно перешли на удаленный формат, благодаря чему стали давать работникам больше свободы и максимально эффективно наладили рабочие процессы.
Ранее Агентство экономических новостей сообщало, что правительство Японии хочет предоставить иностранным талантам и удаленным работникам (так называемым «цифровым кочевникам») право на более длительное пребывание в стране.
Финские таможенники, которые работали на пунктах пропуска на границе с Россией, в ближайшее время могут…
На индонезийском острове Бали начали фиксировать случаи мошенничества с арендой вилл, напоминающие известную схему певицы…
Работники предприятий по выпуску одежды и мебели за последний год получили заметное увеличение доходов. По…
Глава Центробанка России Эльвира Набиуллина рассказала о проблеме организаций, называемых «раздолжнителями», которые обещают гражданам помочь…
Снимать большие суммы наличных в России стало сложнее из-за новых правил, которые ввели для защиты…
Минимальный размер оплаты труда в России планируют постепенно увеличивать в ближайшие годы. К 2030 году…