Фото: freepik.com/ freepik
Работодатели в России стали чаще принимать в штат людей пенсионного возраста. О росте спроса на таких сотрудников карьерный эксперт центра «Профессии будущего» Святослав Семеренко рассказал «Газете.Ru».
Собеседник отметил, что компании начинают ценить опыт, компетенции и экспертизу соискателей старшего возраста. Пенсионеры обладают мотивацией к работе и готовы обучаться новым профессиям.
Самые востребованные специалисты среди пенсионеров – токари, фрезеровщики, шлифовщики, слесари и сварщики.
Для успешного трудоустройства Семеренко рекомендует соискателям пенсионного возраста подчеркивать в резюме свои сильные стороны, делая акцент на навыках и достижениях. Специалист также советует указать сведения о готовности к обучению и адаптации на новом рабочем месте. Кроме того, можно пройти курсы или тренинги, организуемые службой занятости.
Ранее Агентство экономических новостей рассказывало, что 42% граждан России совмещают основную работу с подработкой. 14% респондентов признались, что подрабатывают в свободное от основной работы время.
В Санкт-Петербурге самые большие зарплаты предлагают финансовым директорам, агентам по недвижимости и коммерческим директорам. Они…
Иностранные туристы массово отказываются от поездок в Россию на майские праздники. Объем отмен достиг половины…
В России за первые два месяца 2026 года резко выросло число убыточных банков. По данным…
Федеральная антимонопольная служба выдала предостережения нескольким экспертам из-за их публичных заявлений в СМИ о возможном…
Министерство иностранных дел России разослало всем зарубежным дипломатическим миссиям ноту с требованием эвакуировать своих сотрудников…
МВД России предложило провести эксперимент по организованному набору иностранных работников с 2027 по 2030 год.…