Фото: freepik.com/ yanalya
Работодателям не стоит руководствоваться гендерными принципами при подборе сотрудников на любые должности, в первую очередь должны цениться деловые качества кандидата. Такое заявление сделал президент России Владимир Путин, его цитирует РИА Новости.
Во время встречи с выпускницами Краснодарского высшего военного авиационного училища глава страны отметил:
Не по процентам (присутствия того или иного пола в профессии – прим.) надо о человеке судить, а по личным и деловым качествам, по его отношению к делу.
Как недавно сообщала Счетная палата, в России еще сохраняется гендерная сегрегация на рынке труда.
Если, например, женщина хорошо проявит себя при определении на какую-либо должность, «ограничений быть никаких не может», подчеркнул Путин.
Накануне Агентство экономических новостей приводило слова пресс-секретаря президента РФ Дмитрия Пескова, который указал на прирост количества молодых и талантливых управленцев в стране.
В финском муниципалитете Хумппила упразднили должности административного и технического директоров, а часть их функций начали выполнять с помощью искусственного интеллекта.…
Спецпредставитель президента России по инвестиционно-экономическому сотрудничеству, глава РФПИ Кирилл Дмитриев допустил совместную работу с партией «Альтернатива для…
Президент России Владимир Путин по итогам заседания президиума Госсовета поручил правительству принять дополнительные меры по сокращению дефицита…
Президент России Владимир Путин поручил увеличить долю безналичной оплаты в общественном транспорте, сохранив при этом возможность…
Дальневосточная рыбопромышленная управляющая компания отказалась от экспорта красной рыбы и икры в условиях ограниченного вылова. Об этом на полях Международного…
Венгрия планирует полностью отказаться от российского газа уже через год — к октябрю 2027-го. Об…