Большая часть российских работодателей говорит о том, что наблюдается на рынке труда острая нехватка квалифицированных кадров. В первую очередь, в сфере информационных технологий. В России сформированы направления технологического развития до 2030 года
Наиболее дефицитными считаются навыки программирования и веб-программирования. К таким выводам пришли специалисты компании «Яков и партнеры», проведя соответствующее исследование. Опрошено было 7 тыс соискателей и свыше 220 работодателей. Результаты исследования обнародовали в РИА Новости.
По статистике, 61% работодателей не может найти компетентных специалистов в сфере цифровых технологий. Из них 19% приходятся на программирование, 16% на цифровой маркетинг, а еще 14% на разработчиков приложений.
Большая часть представителей компаний отметила, что поиски достойных сотрудников стали занимать все больше времени. Для этого в настоящий момент необходимо примерно три месяца. При этом наилучшим способом найти сотрудника и привлечь его внимание, стала высокая зарплата.
Ранее Агентство Экономических Новостей сообщало, что глава российского офиса Nintendo Хаддаши создал новую компанию для ввоза игр в Россию.
Российские продавцы на маркетплейсах все чаще отказываются от логистической инфраструктуры площадок. На фоне проблем с…
С начала 2026 года спрос на сырные продукты с заменителями молочного жира (ЗМЖ) в России…
Минсельхоз предложил меры поддержки для аграриев из регионов, где наблюдается избыток зерна. Документ опубликован на…
На фоне сложностей с поставками бензина и проблем с экспортом зерна в России вновь обсуждают…
С 1 января 2027 года в России начнет действовать мониторинг цен на 24 вида наиболее…
Отправили резюме, а в ответ — тишина. Вакансия висит неделями, статистика показывает «не просмотрено», и…