Фото: freepik.com/stockking
Россияне назвали одной из основных причин смены работы токсичность начальника. Этот пункт выбрали более половины опрошенных компаниями UTEAM и Talantix жителей страны, передает «Ъ».
Эту информацию подтверждают и аналитики кадровых агентств. В исследовании отмечается, что при выборе руководителя соискатели обращают внимание на стиль управления. Другими мотивирующими показателями названы уровень зарплаты и психологический климат внутри коллектива.
Так, доход оказался важен для 70 % опрошенных. Токсичность руководителя назвали определяющим фактором при смене места работы 56 % россиян. Третьей по популярности причиной увольнения стали конфликты с коллегами. Также в топ-5 вошли неудобный график работы (42 % опрошенных) и невозможность карьерного роста (32 % респондентов).
Ранее Агентство экономических новостей сообщало, что повсеместный дефицит кадров стал главным вызовом для бизнеса РФ.
С 1 октября 2026 года часть российских пенсионеров получит прибавку к выплатам. Как рассказала доцент…
Премьер-министр Армении Никол Пашинян заявил, что анализ правительства показал: Россия может стать лучшим партнером в строительстве…
Китай нарастил импорт российского сжиженного природного газа в январе-августе на 28,2%, до 5,15 млн тонн. Об этом свидетельствуют данные…
Принятый США закон об ужесточении санкций против России не изменит кардинально ситуацию для российской экономики. Такое мнение…
Банк России обсуждает создание реестра финансовых блогеров и правила их ответственности за советы, которые они дают подписчикам. Инициативу…
Урикское месторождение в Бурятии вошло в четверку крупнейших по запасам лития в России – его балансовые запасы оцениваются в 367,8 тысячи…