Больше 70% работодателей следят за своими сотрудниками посредством специального программного обеспечения.
При этом половина из них сами предустанавливают такие программы на технику работников. Мониторингу подвергают не только офисные компьютеры россиян, но и машины тех, кто работает на удаленке. Правда, установить без ведома работодателя такой софт можно только на технику, которой сотрудник пользуется по праву предоставления компанией. В других случаях, при выполнении обязанностей на личных компьютерах, подобный софт будет незаконным. По словам эксперта Института кибербезопасности и цифровых технологий РТУ МИРЭА Шамиля Магомедова, такая практика часто применяется в России. Об этом он рассказал изданию Лента.ру:
Контроль должен ограничиваться рабочими местами. То есть, если сотрудник исполняет свои функции на компьютерной и иной технике, предоставленной работодателем, то она может быть использована исключительно в служебных целях. Соответственно, на эту технику могут устанавливаться любые программы слежения.
Ответственный работодатель внесет соответствующий пункт в договор, а также прочую внутреннюю документацию компании.
Ранее Агентство Экономических Новостей сообщало, что только треть новых ноутбуков могут похвастаться предустановленной системой Windows.
Работники предприятий по выпуску одежды и мебели за последний год получили заметное увеличение доходов. По…
Глава Центробанка России Эльвира Набиуллина рассказала о проблеме организаций, называемых «раздолжнителями», которые обещают гражданам помочь…
Снимать большие суммы наличных в России стало сложнее из-за новых правил, которые ввели для защиты…
Минимальный размер оплаты труда в России планируют постепенно увеличивать в ближайшие годы. К 2030 году…
Выпускникам школ, которым предстоит сдавать Единый государственный экзамен по русскому языку, стоит внимательнее подбирать слова…
С 2026 года в России начали действовать поправки, касающиеся налогов на недвижимость. Об этом в…