Фото: freepik.com/ prostooleh
Основной проблемой российских работодателей в уходящем году был наем сотрудников. В этом признались свыше 70 процентов компаний, участвовавших в опросе HeadHunter.
По словам 62 процентов опрошенных работодателей, причиной острой нехватки соискателей оказалась в этом году геополитическая напряженность. Еще 52 процента респондентов указали на дефицит профильных специалистов, обладающих необходимыми навыками для эффективного решения задач, стоящих перед бизнесом.
У 46 процентов российских работодателей были трудности с поиском нужных кадров из-за демографических проблем. Заметнее всего это проявлялось в сфере добычи и переработки ископаемых, резюмировали специалисты HeadHunter.
Ранее Агентство экономических новостей сообщало, что численность самозанятых россиян возрастет до 10 миллионов в первом квартале следующего года.
Столичный суд арестовал более 4,1 миллиарда рублей на счетах Натальи Быковской — бывшей супруги основателя…
Состояние основательницы Wildberries Татьяны Ким с начала 2026 года уменьшилось на 1,5 миллиарда долларов -…
Хотите узнать, как распознать работодателя-мошенника еще до того, как вы отправите резюме? Карьерный консультант Центра…
ЛДПР выступила с инициативой взимать 5% с каждого денежного перевода, который иностранцы отправляют из России…
Если отложить выход на страховую пенсию по старости на 5 лет, ее размер вырастет более…
Регуляторные требования Банка России к достаточности капитала в перспективе могут повлиять на приверженность Сбербанка направлять…