Фото: freepik.com/ diana.grytsku
Около трети россиян, работающих по найму, имеют низкий уровень ментального благополучия и высокий риск выгорания, еще 30% ощущают средний уровень благополучия, но сталкиваются с регулярными перегрузками и стрессом. Такие данные приведены в исследовании фонда «Общественное мнение», проведенном совместно с платформой «Просебя», входящей в группу «Ренессанс Страхование». Об этом сообщает ТАСС.
Исследование показало, что наиболее часто встречающиеся проблемы, мешающие эффективной работе, включают: 26% сотрудников испытывают усталость и упадок сил, 25% не могут расслабиться и отключиться от забот, 22% страдают от бессонницы, 22% ощущают апатию и нежелание работать, 21% отмечают тревогу и нервозность, а также раздражительность.
Результаты подтверждают связь ментального благополучия с лояльностью сотрудников. Те, кто чувствует себя хорошо, чаще удовлетворены своей работой (55%) и готовы рекомендовать компанию (50%). В группе с низким благополучием довольны работой только 12%, а рекомендовать компанию — 15%. Почти половина сотрудников с низким благополучием (48%) планируют уволиться в ближайшие полгода, в то время как среди удовлетворенных — только 23%.
Ранее Агентство экономических новостей сообщало, что цена на новостройки в городах-миллионниках РФ выросла.
Средняя зарплата осужденных к принудительным работам в исправительных центрах России по итогам первого квартала 2026…
В Саратовской области местный Центр защиты прав граждан помог жительнице разобраться с перерасчетом пенсии. Женщина…
В 2025 году россияне потеряли 2,7 миллиарда рублей инвестиционного дохода из-за досрочных переходов между пенсионными…
В мае 2026 года производство нефтепродуктов в России сократилось на 13,5% по сравнению с аналогичным…
Производителей продуктов питания в России могут обязать уведомлять Роспотребнадзор о начале работы. Сейчас это требование…
Севастополь временно остался без электроснабжения после ночного удара Вооруженных сил Украины по объектам энергетической инфраструктуры,…